营改增来了员工报销怎么办

营改增之后的话，那么对于公司的影响是比较大的了，而且营改增对于公司的税费方面有了减少，在营改增到来了之后，员工的报销又是如何的呢？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，智税猫财税小编整理了以下的内容，希望对您有所帮助。

一、营改增来了员工报销怎么办

1、会议费：可以抵扣进项税

2、业务招待费：不可以抵扣进项税，“餐费”不可以抵扣进项税

3、差旅费：酒店住宿费可以抵扣进项税，车票和餐费不可以抵扣进项税。但是过路费和租车，可以抵扣

4、培训费：培训发生的住宿、培训费可以抵扣进项税

5、办公品、低耗和电子耗材：可以抵扣

6、福利费：用于福利而购买的商品不可以抵扣进项税，所以不用在意开什么发票了

7、广告费：可以抵扣

8、修理费：可以抵扣

9、水电费：记得去电网和自来水公司换专票，可以抵扣

10、租赁费：可以抵扣

ps：汇总开具增值税专用发票，必须同时取得防伪税控系统开具的《销售货物或者提供应税劳务清单》，否则不可以抵扣进项税哦。例如办公用品、低耗等，开具“货物一批”的专票，如果没有清单，是不可以抵扣的，要注意。

二、营改增

营业税改增值税，简称营改增，是指以前缴纳营业税的应税项目改成缴纳增值税。营改增的最大特点是减少重复征税，可以促使社会形成更好的良性循环，有利于企业降低税负。

以上内容就是相关的回答，对这种情况的员工报销的话，那么会涉及的会议费，差旅费，培训费和福利费等，这些福利费是不可以进行报销的，租赁费倒是可以进行报销的，如果您还有其他法律问题的可以咨询智税猫财税相关专家。

点击☞注册公司代办☜关键词 开启您的老板生涯！

智税猫财税，专业为创业者与中小企业提供公司注册代办、商标注册代办、代理记账报税、工商变更代办、网站建设等服务，帮助创业者解决琐碎的工商财税事务，降低企业经营成本，节省企业精力！